面接スピード対策

こんにちは。ガクマーケの井上です。 公務員試験では『グループワーク』がブーム。 このグループワークは、普通の面接とはまったく違います。まったく対策せずに挑むと、雰囲気の違いに飲み込まれて、そのまま終わってしまうことも。 対策している人と、そうでない人の差が大きく出ることもあります。 そこで、グループワーク対策を、数回にわけて紹介します。 第1回のこの記事では、 グループワークとは？グループワークと集団面接・集団討論の違いグループワークのやり方よくでるテーマ人数時間 など、ぜったいに覚えておきたい、グループワークの基礎知識をお伝えします。 グループワークでアピールすれば、個別面接でも有利だと思います。ぜひぜひ活用してみてください。 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！ 公務員試験のグループワークの対策をしないとどうなる？ グループワークは手慣れている人たちが集まると、すごい勢いで話が進んでいきます。 そんな中で、まったくの未経験だと、自分をアピールできずに終わってしまうことも。 周りのスピードについて行くには、 事前にグループワークのやり方を予習して面接官がどこを見るのかを把握して役割分担を考えてよくでるテーマを予習しておく ことが大切です。 公務員試験で流行りの『グループワーク』とは、groupのwork（仕事） グループワークとは、グループごとに作業させる面接です。 みんなの素の表情を見て、協調性やリーダーシップなどをチェックします。 作業させるところがポイントです。 作業させることで、面接官側としては、グループワーク中に受験生が『もし採用されたら、どんな感じに働くのか』が、わかりやすいんです。 なので、多くの自治体で、面接にグループワークが使われてます。 公務員試験のグループワークの特徴 成果を提出・発表するのが、グループワークの特徴です。 グループで話し合ったことを、グループ仕事の結果として発表します。 もちろん、結果だけを見るわけじゃありません。 あなたが、どれくらい仕事に貢献しているか、がポイントになると思います。 グループディスカッション・集団討論・集団面接の違い 全部それぞれ意味が違います。 「集団面接とグループワークってほぼ一緒でしょ？」と私も思っていたのですが、そんなことはありません。 以下にそれぞれの違いをご紹介しますが、解釈が違う場合もありますので、自治体の受験要項をよく見ておくことをオススメします。 集団面接 個別面接を、まとめて複数でやること。と私は言い換えています。となりの人と話すこともなかったりします。 主に、時間短縮が理由で採用されるイメージです。受験者数が多い自治体では1人1人面接していると、いつまでたっても終わりませんから。 ただし、 比較されやすい他の人と回答が違って焦る という感じで、いちおう普通の面接とは違います。 集団討論 テーマについて皆で話し合います。 テーマは複数だったり、1つだったり様々。成果の発表はなく、ひたすらグループで話し合って終わりですね。 とはいえ、カチッと決まっているわけではありませんので、成果物の発表を求められる可能性もあります。 グループディスカッション グループディスカッション=集団面接です。ほぼ同意で考えていただいて大丈夫だと思います。 場合によっては集団討論だったりも・・・このあたりの「カタカナ言葉」は解釈が違う場合もありますので、自治体の発表をよく見ておくことを勧めます。 グループワーク テーマについて考え、成果を発表します。グループディスカッションの進化系って感じですね。 グループディスカッションは、やることが多く、難しいです。 しかし、グループディスカッションの練習をしておけば、集団討論にも対応できる、ともいえますね。 ポイントまとめ集団面接︰個別面接をまとめて複数で。集団討論：テーマについてグループで話し合うグループディスカッション：集団面接と同じグループワーク：テーマについて考えて、成果を発表する 公務員試験のグループワークのやり方 試験前に、事前にグループ分けされる。グループにテーマが与えられる試験開始自己紹介する役割を決める（司会・書紀・タイムキーパーとか）前半で、テーマについてアイデアや意見を出し合う後半で、アイデアや意見をまとめて、成果を作る最後に、グループおきに成果を発表する 今は、ざっくり流れだけ見ていただければOKです。役割や、成果のまとめ方は、次以降の講座で紹介予定です。 公務員試験のグループワークの人数 ５人以下でやるのが多く、多くても１０人くらいだと思います。 各参加者に、役割（リーダー、タイムキーパー・・・）を割り当てて、効率よく進みていくのがスタンダードのやり方です。 「人数が多いと、役割がなくなるかも」という心配もあるかもしれませんが、ハンデにはなりませんのでご安心ください。 合格する人はどんな役割でも、役割がなくても合格します。逆に、合格できない人はリーダーになっても合格できません。 役割に左右されず、臨機応変に動けるので、役職がなくてもメリットはあると思いますよ。 公務員試験のグループワークの時間 短くて３０分、長くて１時間くらい。 いざグループディスカッションが始まると、緊張と焦りで、あっという間に時間が過ぎます。 1時間もあるなら、なんとかなるだろう！と思っていると、あっという間に時間がなくなっていますよ！ 公務員試験のグループワークでよく出るテーマ 時事問題や、その自治体で問題になっていることが、よく出題されます。 時事問題は、一般教養試験で勉強する内容でOK。速攻の時事をやっておけば、大体の話題について行けると思います。 自治体の問題は、少子高齢化、人口減少対策、防災・減災、観光客の減少、なども出題されます。 まとめ：公務員試験のグループワーク対策講座【第1回】 お疲れ様でした。 ここまで読んだあなたは、『グループワークのやり方がわかり、しっかりした基礎知識がある』状態です。 次回紹介する『グループワークで面接官がチェックすること』も、すんなり理解できると思いますよ。面接官の目線を持つことは、合格には重要なファクターなので、ぜひ次も御覧ください。 では、今回の内容をざっくり復習していきたいと思います。 グループワークとは？ 実際の仕事と同じように、みんなで話し合って結果を発表する面接。 グループワークのやり方は？ テーマについて話し合い、それをまとめて成果にする。 グループワークの人数は？ ５人くらいで、多くても１０人。 グループワークの時間は？ １時間くらい。あっという間に過ぎるので油断しないこと。 次回は『グループワークで面接官が気になること』を紹介。＞＞＞公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】 - コウムノート 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！

「公務員試験の面接に、バイトの経験のあり／なしは関係あるの？」 「バイトの経験ないんだけど、今からでも何かするべきか？」 と悩む方にお届けする記事です。 結論、公務員試験の面接に、バイトの経験は関係ありません。堂々と、勉強を続けてください。 僕は国家一般、県庁一般も受かりましたが・・・その時の面接では、バイトの話は一切せず合格しました。 公務員試験の面接を受けるときに、バイトをしているメリット・デメリット ポイントは、時間と引き換えに、アピールポイントが増えることです。 メリット お金を稼げる時間管理ができることをアピールできる体力があることをアピールできるメンタルが強いことをアピールできる デメリット 勉強する時間がなくなる 上から順番に、解説します。 公務員試験の面接を受けるとき、バイトをしているメリット お金を稼げる時間管理ができることをアピールできる体力があることをアピールできるメンタルが強いことをアピールできる 面接でアピールできる、ネタが増えます。 お金が稼げるのは、当たり前ですね。 時間管理のスキルは、社会人でも大切なスキル。 大きなアピールポイントになることでしょう。 体力があって、精神的に強いことをアピールできるのも有利。 実は、公務員には 体が弱くて病欠している人精神的な理由で長期的に休む人 が多いんです。１割くらいいるかな。 なので、体力があって、メンタルが強いのは、けっこうアピールになるんです。 公務員試験の面接を受けるとき、バイトをしているデメリット 時間がなくなる そんだけ。 だけど、すごく重いデメリットです。重すぎるくらい。 どんな試験だって時間勝負ですからね。勉強時間がなくなると、それだけ不利になっていきます。 公務員試験は、時間が勝負 合格までに1000時間の勉強が必要と言われている、公務員試験。1000時間も作るのは簡単ではありません。1日2時間でも500日も必要です。 鬼門になる1時試験を突破するために、勉強時間は多すぎて困るということはありません。 ちなみに、公務員試験は、２次試験（面接）から、かなり倍率が下がります。『記念受験者』などが一気に減るからです。 詳しくは、別記事で解説しています。 合わせて読みたい 公務員試験　準備の基本手順！情報収集のやり方を懇切丁寧に教えます 倍率だけじゃなくて、公務員試験を受けるなら調べておくべき情報と、調べ方をまとめてます。公務員試験を受ける人に、最初に読んでほしい記事です。 雑談：公務員試験（面接）勉強とバイトの両立は可能か？ 可能です。その分忙しくなるけど、無理じゃないです。 ためしに、 バイトがある場合の勉強時間バイトがない場合の勉強時間 をざっくり計算してみました。 条件は次の通り １８時に大学の講義がおわる晩御飯と風呂で１時間２４時に寝る バイトがない場合　の勉強時間 １９時に帰宅、２０時から勉強すると…… 毎日５時間の勉強時間がありますね。 １週間の勉強時間は、５×７＝３５時間 これで１年（約５２週間）続けると、３５×５２＝１,８２０時間 公務員試験の合格には、合計で１０００時間必要といわれていますが、これなら余裕ですね バイトがある場合　の勉強時間 バイトは週５日と仮定（平日に３日、土日に２日）バイトのない日、土日は、５時間勉強する とします。 バイトが２１時までのとき バイトが２１時に終わって、家に帰るのが２２時だとすると…… ご飯食べて風呂入ったら、２３時。 １時間勉強できますね。 １週間の勉強時間は、５×４＋１×２＝２２時間 これで１年（約５２週間）続けると、２２×５２＝１，１４４時間。 案外、バイトしてても、勉強時間は確保できそうですね。 バイトが２２時までのとき バイトが２２時に終わって、家に帰るのが２３時だとすると…… １週間の勉強時間は、５×４＝２０時間 これで１年（約５２週間）続けると、２０×５２＝１,０４０時間 これも、なんとかなりそうですね！ まとめると、 バイトのあり／なしで、勉強時間に差はでる。 だけど、１,０００時間確保するのは、難しくない ちなみに、この計算には穴があります。 その『穴』をこれから説明します。 計算の穴 バイト終わりだから疲れていることも土日は一日中バイトだったりすることもそもそも勉強期間が１年もないことも 人によってはコンディションを保てないわけですね。 バイト経験なしでも、公務員試験の面接には関係ないはず 面接官は、あなたが「将来に役立つ人間になるかどうか」を見ています。 バイトの経験で、「将来に役立つ人間になるかどうか」の判断はできないと、私は思っています。もしかしたら、バイトを判断基準の1つにしている人もいるかも知れませんけど。。。 「バイトをやって○○が上手になりました！」 の1本でアピールしても、「あっそうですか（他には？）」となるのが関の山だと思います。バイトしているから、バイトの経験だけで戦えるわけじゃありません。 バイトのしていない僕が公務員試験に合格したときに、面接で意識したことは次の2つでした。 学生時代に打ち込んだこと・頑張ったことなんのために頑張ったのか この２つを深堀りしておきました。 公務員試験の面接官は、バイトの話なんて聞き飽きてる……と思って対策した 面接官にとって、バイトの話は「聞き飽きた、ありきたりな話」ですからね。たとえば、100人の受験生がいたとして、バイトの経験を話す学生は何人いるでしょうか？　かなり多くの受験者がバイトの話をするでしょう。よっぽどの経験でないと、差別化にはなりません。 かといって、バイトをしていない＝低評価とも直結しません。バイト意外に頑張ったことがあるなら、バイトじゃなくても、堂々と話すように準備しました。 僕の場合は勉強ですね。頭が悪いなりに、公務員になりたくて勉強していたと素直に話しました。堂々と、自分が本当に頑張ったことを話せば、アピールになると思います。 社会人になって思うのは、「目的意識」がちゃんとしていれば、トークしやすいかなと想定してます。～～～のために、●●●をした。と話を組み立てると、説得力が出ます。 アルバイトは公務員試験の面接のアピールポイントの１つ 学生時代に、自分がどう工夫して頑張ったのかを伝えるのがいいかも。 アルバイトは、頑張ったことの、１つのネタでしかないと思います。 さっきも言いましたけど、面接官が知りたいのは下の２つ。 学生時代に打ち込んだこと・頑張ったことなんのために頑張ったのか アルバイトは、↑２つをアピールするための、ネタの１つ。 僕はネタにならなかったので、学業でアピールしました。 バイトの経験のない人が、公務員試験の面接でどう戦うか？ そんなこと言われても学生時代は勉強しかしてこなかったよ、なんて人もいると思います。 僕もそうでした。ゲームか、勉強しかしてませんでした。 そんな僕が面接を受けたときは、下のようにアピールしました。 学生時代に打ち込んだこと・頑張ったこと。勉強の効率化、環境や講師への投資、スケジュールを組んで勉強したことなど。なんのために頑張ったのか。行政でしか担当できないことをしたい、行政でしか変えられないことを変えたい。 ○○に携わりたくて今までずっと勉強してきたし、〇〇な工夫をしてきた。 目的意識がはっきりしていて、夢と行動にブレがないと、魅せやすいと思います。 まとめ：公務員試験の面接にバイトの経験は関係ないと思います 公務員試験の面接に、バイトの経験のあり／なしは関係ないと思います。話のネタの1つにはなりますが、ネタの1つにしかなりません。 どこにフォーカスして、どうやって魅せるかが、面接の戦いです。アルバイトにフォーカスしなくても、素材はいくらでも転がっていると思います。 アルバイトの経験を話すにしろ、アルバイト以外のことを話すにしろ、 学生時代に打ち込んだこと・頑張ったことなんのために頑張ったのか この２つを説明することが大切です。目的意識のしっかりした人材と魅せれば、差別化はバッチリだと思いますよ。 あなたが持っている参考書、ほんとうに『合格しやすい参考書』ですか？ 公務員試験に合格する人が使っている参考書はこちらの記事で紹介しています。 【2021年】公務員試験に受かるオススメ参考書を全部紹介【合格者が愛用】 - コウムノート

公務員試験のグループワークで面接官は、あなたの何を見ているのか？ 面接官がチェックすることって気になりますよね。面接官のチェックすることがわかれば、面接対策も楽になるのは間違いありません。 そこで、グループワーク対策講座【第２回】では、『グループワークで面接官が気になること』を特集します。 このグループワーク対策講座は、公務員試験のグループワークの対策を数回に分けて紹介しています。 【第１回】はこちら＞＞＞公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】 - コウムノート 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！ 面接官が気になることを知っておくメリット【公務員試験のグループワーク】 あなたは完璧な人材ですか？失礼なこといってすみません。 でも、真面目な話、完璧な人間はいないと思うんです。もちろん、今から完璧な人間にはなれません。 しかし、面接官が気にするところだけでも、完璧に見せることはできます。 そんなわけで、面接官が気になることを知っておけば、いい人材に見てもらえるわけです。小手先のテクニックではありますが、十分大きなメリットを生み出すと思います。 公務員試験のグループワークで面接官が気になること①『協調性』 また協調性か。でもやっぱり、協調性って大事です。 仕事は一人で完結しません。誰かと協力しないと進まないものです。 特に公務員は組織が大きく、関係部署との調整も多いです。協調性がないと仕事にならないことも。 さて、ここで一度、そもそも協調性とはなんだろうか？　と考えてみましょう。 Weblio先生に『協調性』の意味を聞いてみると 協調性　とは 他の人と物事をうまくやってゆける傾向や性質。 協調性とは - 活用形辞書 Weblio辞書 とのことです。 他の人と、上手に協力していける。チームワークで働ける。そんな人材ですね。 『協調性』をアピールする方法 メンバー全員と仲良くなり、橋渡し的な存在になる言い負かそうとしない、どんな意見も受け入れる明るく話す面白くユニークに。 笑ってOK このあたりを意識すると、協調性がある『他の人と物事をうまくやってゆける人』に見てもらえます。 とくに『会話が否定からスタートするひと』は、相手を言い負かすくせがあります。 「いやいや、、、」から会話を始めがちなら、要注意です。僕もそういう傾向がありますが、論破はしないように。 ユーモアも出せたらいいですね。仕事で「この人、いいひとだなぁ」って思わせる人は、たいていユーモアのある人です。もしくは仕事がガリガリできるひと。 誰だって明るく仕事がしたいです。面白い人、周りを否定しない人と仕事したい人が多数派ですので、ユーモアも大切。 ポイントまとめ 協調性とは、他の人と物事をうまくやってゆける傾向や性質。 協調性をアピールするには、 メンバー全員と仲良くなり、橋渡し的な存在になる 言い負かそうとしない、どんな意見も受け入れる 明るく話す 面白くユニークに。 笑ってOK 公務員試験のグループワークで面接官が気になること②『空気を読む力』 公務員は『空気を読む力』が大切です。国民／市民は、公務員に厳しい目を持っていますので、空気感を読む能力は自然と必要になります。 そんなわけで、周りからどう見られるか　を意識できる人（空気を読めるひと）は、問題を起こしにくく、公務員に向いてる人材だと思います。 （もちろん、公務員だけの話ではなく、民間企業でも必要なところだと思います） 『空気を読む力』をアピールする方法 たいていの人は、空気を読めますので、ここでは空気を読めない/読もうとしてこなかった人向けに、空気を読む方法を紹介します。 ズバリ、空気を読む方法は、『思ったことを、すぐに口にしない』ことです。一度飲み込んで整理してから口に出すと変わってくると思います。 『思ったことを、すぐに口にしない』ことで、聞き上手にもなれます。相手の言いたいことを汲み取って、深い質問に繋げれたら格好いいですね。 ポイントまとめ 公務員は市民の目が厳しいから、空気を読める人材がほしい 空気が読めない人は、『思ったことを、すぐに口にしないこと』 公務員試験のグループワークで面接官が気になること③『聴く力』 仕事は会話の嵐です。 相手が話した内容をちゃんと理解できる人、話しやすい人は、物を教えやすくて、伸びやすいと思います。 そんなわけで、面接官としては、『聴く力』もポイントの１つになり得ると、個人的に推測しています。 『聴く力』をアピールする方法 適度にあいづちをうつ相手の話の腰を折らない聞きながら、質問をメモしておく これだけで、あなたも聞き上手。あいづちは、「はい」「なるほど」「ええ」などでOK。 話の腰を折るのは目立ちますから、しっかり相手の話を聴いてから発言するのがオススメです。 ただ聞くだけでなく、会話の後に本質的な質問をすると、聞く力を発揮できていると思います。 ポイントまとめ 仕事の打合せだけでなく、市民対応にも必要な『聴く力』 『聴く力』をアピールするには 適度にあいづちをうつ 相手の話の腰を折らない 聞きながら、質問をメモしておく まとめ：公務員試験のグループワークでチェックされること お疲れ様でしたこれであなたも、面接官がチェックすることをアピールできますね。 第2回の内容をざっくり復習しましょう。 面接官がグループワークで気にする、3つのこと 協調性空気を読む力聴く力 協調性をアピールする方法 メンバー全員と仲良くなり、橋渡し的な存在になる言い負かそうとしない、どんな意見も受け入れる明るく話す面白くユニークに。 笑ってOK 空気を読む力をアピールする方法 思ったことを、すぐに口にしないこと 聴く力をアピールする方法 適度にあいづちをうつ相手の話の腰を折らない聞きながら、質問をメモしておく 協調性があって、空気を読めて、聴く力がある。あなたも、そんな人といっしょに働きたいのではないでしょうか。 面接でいい印象を与える基本は、いっしょに働きたいと思わせる、市民に貢献できる人になるきることです。 次回は、『グループワークの役割分担』について紹介します。 オススメの役割は？ 司会？ 書記？ タイムキーパー？ 次の記事＞＞＞司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③ - コウムノート 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！

「公務員試験に、クールビズで行っていいのか？」 「みんなと服装が同じじゃないと、会場で焦りそうだよ～！」 そんな風に悩んでいる人に向けて、この記事を書いてます。 いろいろ悩んだ結果、僕がたどり着いた答えが、次の２パターン。 クールビズでOKと指示がある　→　クールビズで行きました。クールビズについて、何も指示がない　→　ネクタイをつけて、上着はたたんで持っていった。 ２パターン、それぞれで実際に試験を受ていますが、無事に合格できています。 今回は、僕の実体験をもとに、「クールビズで試験会場にいっていいのか？」お話しますね。 公務員試験の１次試験はクールビズでOK １次試験はクールビズでOK。一次試験は、人数めちゃ多いですから、服装は細かくチェックされません。 僕はクールビズでいってましたし、周りほとんどがクールビズでした。 私服でいくと、多少目をつけられるかもしれませんが、それが面接に影響することはないでしょう。 地方の小さい試験場だと、見られる可能性はあるかもしれません。ベストなのは、1年前に、一度お試しで受験してみることですね。試験会場の雰囲気を掴んでおくのはアドバンテージです。 https://item-for-you.com/komuin-books/ 公務員試験の面接試験で「クールビズOK」のとき クールビズで行って、問題なく受かりました。かなりの多くの受験者がクールビズで来ていましたね。 注意点として、クールビズの服装ルールは守ったほうがいいでしょう。慣れていないと、いきなりクールビズと言われても上手にできないものです。 ルールは次の３点を押さえておけば大丈夫。 ノーネクタイ・ノージャケットが基本。それ以外は、しっかりスーツスタイル。ポロシャツなどを着る職員もいますが、試験ではラフすぎかも。 公務員試験の面接試験で「クールビズでOKと言われてない」とき クールビズOKな時期だったら、クールビズでも大丈夫だとは想います。けど当日みんな上着を来てたら、焦りますし・・・ そんなとき、オススメなのが、ネクタイ着用　＋　上着はたたんでカバンに入れる「どっちでもOKスタイル」が安心です。 あとは会場にいって、ルールを確認するなり、多数派のスタイルに合わせるなりしておけば、問題ないでしょう。 「どっちでもOKスタイル」で行って、会場の多数派の服装に合わせれば、無難に早変わり クールビズが多数派　→　ネクタイを外せばOKクールビズが少数派　→　上着を着ればOK 面接官に「無難な服装だな」って思ってもらうには、みんなと同じ服装であることが大事。 僕が試験を受けたときは、実際に「どっちでもOKスタイル」で会場までいってました。 移動で汗をかくこともなく、快適でしたよ～ スーツにシワをつけずに、たたむ方法当時の僕が、参考にしたのはこのサイト　＞＞＞　スーツのたたみ方を写真で解説～2分で簡単シワなしコンパクトの巻～パンツを挟まなくても、キレイにシワ無くたためました！ 公務員試験では、焦らないことが大切。 「会場で焦らないようにするための工夫」は、必須のテクニックです。 当日、周りと服装が違うと、焦ります。試験当日は緊張しているから、余計に焦りますよ・・・ 僕が、「どっちでもOKスタイル」を押すのは、当日の焦りを予防することも考えているから。 正直いって、面接の結果に、クールビズは大きな問題にならないはずです。ですが、面接で１００％の力を出すために、メンタルダメージを予防する。 せっかく練習したんですから、当日焦って失敗したくないです。準備はしておくに越したことはありません。 それに、面接では、清潔感が命。汗だくじゃないほうが、清潔感はあります。 できるだけ涼しい格好で清潔感を出すなら、クールビズを上手に使いたいですね。 公務員試験当日は、汗拭きペーパーあるといいよ クールビズでも、暑いものは暑い。僕はカバンに「汗拭きペーパー」をいれて試験を受けました。 汗ダラダラで、不快感たっぷりで試験受けるのも、コンディション下げると思うんですよ。 休み時間に、トイレの個室でササッと体を拭けば、少しマシってレベルですがね。ないより快適だと思います。 まとめ：公務員試験は基本クールビス クールビズでOKと指示がある　→　クールビズでOKクールビズについて、何も指示がない　→　「どっちでもOKスタイル」（ネクタイ着用　＋　上着はカバンに入れて） 会場の多数派に合わせられるから、小心者の僕でも安心でした。会場で「みんな上着来てるじゃん」なんて焦らないように、いろいろ考えたんです・・・ 大切なのは、当日の会場で焦らないようにすること。事前の準備は念入りに行きましょう。 そういえば、自分が受ける役所のHPは確認しましたか？ クールビズの期間、ルール、受験当日の服装について、公開しているかもしれません。 試験を受ける前に、役所のHPは目を通しておくのがオススメです。 こちらもどうぞ 公務員試験はいつから勉強すればいいんじゃい！って質問に答える捨てれば勝てる！公務員試験の捨て科目の選び方・捨てるメリットを解説公務員試験の服装の正解発表！みんなの疑問にも回答するよ

１次試験は私服、２次試験（面接）からはスーツです。 もうこの記事終わったようなもんですね。 この先は、『１次試験が私服でいい理由』や『注意点』『みんなの質問』なんかも紹介してます。よかったら読んでください。 「スーツでいいか」と思っていたのに、試験が近づくと、「服ってどうしたらいいんじゃ！」と不安になります。 ぼくもそうでした。心配性ですね。 でも「私服なんてありえないでしょ！？」ってくらいのお固い人間だったもので、真夏にネクタイきめて１次試験受けてました。 しかし、会場は私服ばっかり。ぼくだけ汗だくでした。そんな失敗をもとに、みなさんに『公務員試験の服装について』お伝えします。 公務員試験の服装は『なにをみる試験なのか』が大切 公務員試験は、 １次試験は『点数』をみる２次試験は『人物』をみる 試験です。 １次試験は『点数』をみるものですから、服装はどうでもいいんです。そもそも人が多すぎて、見ていられない。 ２次試験は『人物』をみるものですから、服装だってチェックします。服の着こなし・マナーは人の性格も表す。 公務員試験の服装は『人物』をチェックする２次試験（面接）から、ちゃんとした服装にすれば大丈夫。 公務員試験の服装で重要なことは、１次試験と２次試験、それぞれで見られるものが違う（点数と人物）ということです。 公務員試験の１次試験は私服？スーツ？ 受験案内を見て見ましょう。受験案内にしたがった服装をするのが、正解です。 受験案内が「私服でいい」→私服でOK受験案内が「スーツで来て」→ここはスーツでいきましょう受験案内に「指定なし」→私服でOK 大前提、受験案内のとおりに受験すること！ これが1番大切です。「案内も読めないのかこいつは！」と思われないようにね。 服装の指定がない場合、1次試験は私服でOKです。その理由を解説します。 どうして公務員試験の1次試験は私服でいいの？ 公務員試験の1次試験は私服でいい理由は、次の2つ。 1次試験の合格判定は、点数のみできまり、服装は関係ない受験生が多すぎて、服装はチェックできない からです。もっといえば受験案内に「私服で来ていい」と書いてあるなら、私服でいいんです。 公務員試験の1次試験は、合格者の決定方法が公開されています。そこに『服装』という項目はありません。テストの点数だけで判定します。 合格判定については、【2021年】公務員試験のボーダー予想｜合格者の決定方法 - コウムノートに詳しく書いています。点数が２倍になる『配点比率』など、かなり役に立つ記事なので、ぜひ読んでみてください。 https://item-for-you.com/komuin_bo-da/ なんで私服をオススメするの？ スーツを着ていくデメリットは… 周りから浮いて気持ちが焦る着慣れていない温度調節しにくい などがあります。 スーツを着ていくと無駄にハードルあげて試験をうけるようなものなので、私服で受けるのをオススメしているわけです。 1次試験でスーツを着て行っても、アピールにならないぞ！【体験談】 これは僕の体験談です。 ぼくが県庁の１次試験を受験したとき、周りには私服しかいませんでした。 なんでかって、試験案内には「私服でお越しください」と書いてあったので、当然みんな私服なんですよね。 でもぼくは「ここはスーツで清潔感をアピールしよう！」と思い、スーツを着て行ったんです。 しかし、会場にはクーラーがなく蒸し蒸し。『私服で涼しい・温度調節できる服装』なので、周りは涼しい顔をしていましたが、ぼくは汗ダラダラでした…… さらに、試験後に気が付いたのですが、1次試験と2次試験って面接官が違うんですよね。 1次試験の面接官ってみんな若いんですよ。でも2次試験の面接官って、そこそこ偉い職員が担当するので、みんなお年寄り。 １次試験の試験官に清潔感をアピールしても、２次試験と試験官が違うので意味がありませんでした。いや気づけよってね。 公務員試験の2次試験（面接）からはスーツで行こう！ 面接はもちろんスーツ。 公務員試験の服装はなにをみる試験なのかが大切でいったとおり、面接では『人物』がチェックされます。 『人物』を見るとき、服装ってけっこう大事。 もしあなたが、変な服装の人をみたとき、その人の第1印象は悪くないですか？ ギラギラのジャージを着ている人と、スーツを着ている人なら、スーツを着た人の方が『きっちりした印象』がしますよね。 服装は第1印象におおきく影響します。そして第1印象はなかなか変えられないものです。なので、清潔感のあるスーツが1番というわけです。 ここだけは！公務員試験での服装で注意したいポイント 以下では、公務員試験で『どうしても注意してほしい服装のポイント』を紹介します。 本当に最低限、『ここだけ押さえておけば』ってものをポイントを絞っています。 清潔感があるか？ で、でたー！清潔感！！！！ 普段から清潔なんですけど、それをもっと清潔に、といわれるとめんどくさい。かっちりした格好はめんどくさい。 どこに行っても『清潔感』ばかりで、聞き飽きたかもしれませんが、やっぱり清潔感は大切。 マジな話、汚ない人といっしょに仕事したいですか。 ぼくはけっこう嫌。たぶんそれは面接官も一緒。人類の多数派は汚い人と仕事はしたくない。 昨今、『清潔感が大切』とどこにいっても言われるのに、清潔にしてこないのは、やる気がない（もしくは全く勉強していない）と思われます。 一生の仕事を決めるビッグイベントですから、ちょっとくらいは清潔感に支配されよう。 髪型もチェック で、でたー！髪型！！！！ 髪型は顔をよく見せつつ、清潔感をアピールするのにもってこいです。 「人間は中身で判断すべきでしょ」と思うかもしれないけど、面接だけで中身は判断できません。これは逆にいえば、面接は『練習と準備をすれば、面接官をダマせる』ってことですね。 清潔な髪型の人は印象がいいし、ボサボサだと印象が悪い。髪型って、人の印象を変えるんですよ。ワックス1つで印象変わるでしょ？ ぼくも気に入らない髪型にするのは、すごく嫌でした。前髪は短くしたくない。けど、髪型で合格できると思えば、安いものです。 無駄にカッコつけてないか？ 最後に、公務員試験の面接では、カッコつけない方が良いです。 面接官に『カッコいい』って思ってもらう必要ないですよね。面接官には『しっかりした人』と印象つけないといけません。 それに、面接官のおじさんたちには、カッコをつけてもウケないんですよね。『チャラい』と見られて、公務員にふさわしくないって思われたら、面接に落ちたも同然です。 カッコをつけるとは、具体的にどんなものかというと、たとえば、 無駄にギラギラしたタイピンをつける靴に装飾がついているネクタイが派手腕時計がギラギラスーツがチェックの柄もの などなど。 地味で問題ないし、公務員（＝面接官）ってみんな地味好きです。カッコつけずに、地味な格好でいきましょう。 スーツのマナー スーツのマナーは、そんなに意識しなくて良いと思います。 ポイントは、 ジャケットのボタンは全部閉めない（1番下のボタンは外す）ポケットにものをパンパンにいれない靴はきれいにネクタイはちゃんとしめるしわくちゃスーツはクリーニングする くらいでしょうか。最近はクールビズが普及し、スーツの着こなしマナーがゆるいです。あんまり意識しないで、ポイントを抑えればいいでしょう。 スーツのマナーについて、もっと詳しく知りたい人は、ビジネススーツのマナー｜恥をかく前に知っておきたいルールを解説 - Customlifeがわかりやすくてオススメ。 クールビズについて 「クールビズで来てください」と書いてあれば、クールビズでOKです。 でも会場に行ってみると、みんなネクタイを付けてて、クールビズが少数派だったりするんですよね。 そんな時は、ジャケットを手持ちして、ネクタイだけ付けていくのがオススメです。詳しくは、公務員試験はクールビズでいいのか？心配性でも安心な第３の選択肢！ - コウムノートで書いています。 https://item-for-you.com/komuin-test_coolbiz/ 公務員試験の受験票の証明写真もスーツ スーツにしましょう。 面接官は、面接の前に『受験票の写真』であなたの顔を見ます。面接をする前に、あなたの顔が見られて、そこで第1印象が決まり始めるのです。だから写真だってスーツがベストです。 ぼくは写真スタジオで撮ってもらいました。やっぱりプロに撮ってもらった方が、良い写真になりましたよ。 プロに撮ってもらうメリットは、 姿勢が歪んでいたら直してもらえる前髪が顔にかかっていないかチェックしてくれるちょっとだけ修正して、綺麗な顔にしてくれる とかがありますね。ぼくは背骨がバキバキに歪んでいるので、誰かに見てもらいながら撮らないとひどい写真が生まれます。整骨院いきたい。 1回2千円くらいなんで、友達とノリで写真スタジオに突撃しましたが、楽しかったし、写真綺麗だし、満足してますよ。 よくある質問・みんなの意見コーナー！ 公務員試験の服装はスーツの方が楽 公務員試験の筆記試験のようなスーツでも私服でもOKな場面ではスーツのほうが圧倒的に楽。いくら私服OKとはいえ、あまりにもラフすぎたり派手だったりするのは相応しくないし、冷房が効きすぎて寒すぎる場合もある。スーツなら服装を考える時間や冷房が効きすぎてるなんて心配をする必要がない👍— サイコくん@元銀行員ブロガー (@psychokun_blog) 2018年7月22日 こんな風に考える人もいます。 「あまりにもラフすぎたり派手だったりするのはふさわしくないし」←これ結構ポイントです。 私服でいいからって、ジャージやスウェットはNGです。就活に適した服装で行きましょう。 また、受験案内に私服OKと書いてあったら、あらかじめ服装を考えておきましょう。当日の朝「何着ていけばいいんだぁー！」と迷わないように。 『人間が1日に正常な判断をできる回数は限られている』といいます。正常な服装を考えるより、正常な回答を考えることに、リソースを回したいですね。 それと温度調節も大切です。暑くても寒くても快適に受験できるように、温度調節しやすい服装でいくと、パフォーマンスも最大になりますよ！ 公務員試験の服装について質問です 試験が冬にあった場合の服装について、Yahoo!知恵袋から紹介します。 ＜質問＞公務員試験の服装について質問です明日市役所の試験があるのですがネットで調べてみると私服というのが大半なのですが理由に夏に行うためとあり明日の試験はスーツが多いのではないかと思われるのですが冬に試験を行う場合でも私服が多いですか？＜ベストアンサー＞数年前にも別の方に同じ回答をしたかも知れませんが、試験官は受験される方の服装まで見ていません。（見ているかも知れないけど、その日に服装で合否を判断要素に取り入れる余裕もないし、そういう場ではありません）試験会場までの往復も考えて、体調を崩さない服装が良いと思います。出典：公務員試験の服装について質問です - 明日市役所の試験があるの... - Yahoo!知恵袋 ベストアンサーでいっているとおり、公務員試験の1次試験の合格者は点数だけで決まります。詳しくは【2019年】公務員試験のボーダー予想｜合格者の決定方法 - コウムノートに書いています。 https://item-for-you.com/komuin_bo-da/ なので、冬だろうが、1次試験は私服で問題ありません。風邪をひかないように、暖かい格好かつ暖房の効いた室内に対応できるような服装が望ましいですね。 公務員試験の服装について（論文ver） 次は、2次試験が論文だった時の服装についての質問について紹介します。 ＜質問＞私が現在受けている自治体の試験は１次～3次まであります。１次が教養試験 ２次が小論文 適性検査 3次が面接になります。私は1、2次試験は私服 3次からスーツで臨もうと思うのですがまずいでしょうか！ 宜しくお願いします。＜ベストアンサー＞三次はスーツです。服装を採点されるわけはありませんから、私服で構いませんが面接は、人柄も見られるわけですから、印象を悪くしないために、スーツで臨むわけです。一次や二次は回答用紙を回収されそれを採点されるだけですから、服装は関係ありません。点数が全てです。受験生が少なくて顔を覚えられるかもしれない、、他の人たちがスーツの場合どうしよう、、等とあれこれ心配するなら、スーツで行きましょう。スーツで間違いであることはまずありませんからね。出典：公務員試験の服装について -...

こんにちは。ガクマーケの井上です。 前回、【司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③】では、グループワークでの役割分担と、アピールの方法についてお話しました。 まだ読んでない人は、司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③ も合わせて読んでみてください。 グループワーク対策講座、第３回を終えた方、おつかれさまです。 グループワーク対策講座 第４回では、『誰でも簡単に、できるやつに見せる裏技』 を紹介します。 今回は簡単だから、サクッと読み終わると思います。 誰でもできる練習いらず簡単 なのに、出来るヤツに見せられる、効果バツグンの裏技です。面接官にいい印象つけて、グループワークに合格しましょう。ぜひ、試してみてください。 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③ そもそも、グループワークで『できる人』とは、どんな人か 「これができると、できる社会人」と思われるのが、次の7点。 客観視ができる気配りができる全体から見始める会話がわかりやすい人の話をよく聞く理由をよく考える人脈をつくる この7つは、ぼくの個人的な考えです。だけど、他のサラリーマンに｢できる人の特徴は？｣って聞いたら、だいたい同じ答えになると思います。 公務員試験のグループワークは印象も大切 面接では、印象もポイントの一つ。グループワークでも同じだと思います。 怖いと思ってた人でも、話してみると、優しかったとか経験ありませんか。 ほんのちょっとの工夫で、印象は変えられます。小さい工夫で大きな効果が得られるのが印象だと思います。 たとえば、清潔感。 面接で「わかりません」っていっていいし、大事なところで噛んじゃってもいい。けど、清潔感＝印象だけは、気をつけろ、というのが、面接のポイント。 それくらい、印象って大切なんです。 裏技を使って、いい印象をつければ、合格はグッと近づくはずです。 公務員試験のグループワークの裏技１『軌道修正する』 話がそれたら、修正する。これだけです。 客観性をもって、仕事を進められるとアピールできます。 たとえば、「社員のやる気を上げる方法」を発表するグループワークで…… あなた「社員のやる気がでない理由ってなんだろうか？」 B「眠いとか？」 C「睡眠不足だと、作業効率ガタ落ちするみたいですよ」 D「みんなは何時くらいに寝てるの？」 B「１２時くらい」 C「１時くらいかな？」 D「私は２時なんだけど、全然眠くないんだよねー」 あなた「話の方向それちゃってるので、ちょっと軌道修正しましょうか」 という感じ。 できる人って感じしますね。グループの進む方向を、客観視できているのがよくわかります。 先程の『できる人の特徴7つ』にあわせると…‥ 客観視ができる←軌道修正すえう気配りができる全体から見始める会話がわかりやすい人の話をよく聞く理由をよく考える人脈をつくる まとめ：話を軌道修正して、客観視ができることをアピール。 公務員試験のグループワークの裏技２『メンバー全員にしゃべらせる』 あんまり話さない人に、話を振ります。 ちょっと気を配るだけ。 なんだけど、すっごく気配り上手に見せられます。 たとえば、「市の人口を増やす方法」を発表するグループワークで…… あなた「インターネットを使って、住みやすさをアピールしよう」 B「なにをアピールする？」 C「自然が多いのもアピールポイントかな」 B「子育て支援があるとか」 あなた「移住支援もいいね」 あなた（Dさん、発言が少ないから、助けてあげよう） あなた「Dさんの地元は、なにかやっていたんですか？」 メンバー全員に気をくばり、発言の少ないDさんに、話を振りました。 このままずっと、Dさんをほっておくと、仲間はずれがいるのに、手助けしない人に見えちゃいます。 あまり話さない人には、話を振って助けてあげる。そうすれば、気配りできる人アピールになります。 『できる人の特徴7つ』にあわせると… 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める会話がわかりやすい人の話をよく聞く理由をよく考える人脈をつくる まとめ：あんまり話さない人に話を振って、気配り上手をアピール 公務員試験のグループワークの裏技３『話の進め方を提案する』 グループワークのはじめに、大まかな話の進め方を提案します。 最初にアピールできるんで、第一印象がすごくよくなります。 たとえば、「お店の売上を上げる方法」を発表するグループワーク B「じゃあみんな意見、アイデアはありますか？」 C「私は、SNSで宣伝するのがいいと思います」 あなた「新しいメニューはどうでしょう？」 D「仕入れルートを見直してもいいんじゃない？」 B「どれもいいね」 あなた「では最初の１０分でSNSで宣伝、次の１０分で新メニュー、その次の１０分で仕入れルート、残りの３０分で成果をまとめるのはどうでしょうか？」 グループワークの１時間を全体的に見て、時間を割り振りました。 全体から見始める、計画性のある人材って思ってもらえます。 『できる人の特徴7つ』にあわせると…‥ 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める←話の進め方を提案する会話がわかりやすい人の話をよく聞く理由をよく考える人脈をつくる まとめ：話の進め方を提案して、全体から見始めることをアピール 公務員試験のグループワークの裏技４『ポイントまとめて、わかりやすく！』 会話のところどころで、ポイントをまとめます。話が進みますし、印象も良くなります。あまりやる人がいないので、ぜひ試してみてください。 たとえば、「インターネットからの問い合わせを増やす」を発表するグループワークで…… あなた「お問い合わせフォームは必要だよね」 B「お問い合わせフォームの場所がわからないサイトって多いですよね」 C「お問い合わせだと思ったら、Q&Aにつながったり……」 D「『お問い合わせはこちら』ってボタンがあるといいかも」 あなた「メリットデメリットがありそうですね。すこしまとめて俯瞰してみましょう。あ問い合わせフォームへが必要な目的も合わせて考えると・・・」 議論のポイント（結論）をまとめて、わかりやすくなりました。 『できる人の特徴7つ』にあわせると…… 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める←話の進め方を提案する会話がわかりやすい←ポイントをまとめる人の話をよく聞く理由をよく考える人脈をつくる まとめ：ところどころでポイントをまとめるで、会話がわかりやすいことをアピール 公務員試験のグループワークの裏技５『人の意見を引用する』 メンバーの意見に、さらに自分の意見をつけたして発言します。0からアイデアを出すのが苦手な方は、この方法がおすすめです。 0→1が得意な人、1→100が得意な人、自分がどっちかを考えてみると、ポジションのとり方がはっきりするかもしれませんね。 たとえば、「SNSを活用した宣伝」を発表するグループワークで…… あなた「Twitter、Instagram、Facebook、Line＠、いろいろありますよね」 B「利用人数が多いのはTwitterでは？」 C「メッセージを読む確率でいえば、Line＠が1番だとおもう」 D「若い女性をターゲットにするなら、Instagramでしょ！」 あなた「たしかに、ターゲットは若い女性ですよね。私も若い女性の利用率が高いInstagramがマッチしていると思います。商品もインスタ映えしやすいので、拡散しやすいのでは？」 人の意見を引用し、さらにそこに意見をつけたすだけで、いい感じの発言になります。実際いい発言なのです。 しかも、人の話をちゃんと聞いているアピールにもなります。 第２回講座でも話した、面接官が気にする『聞く力』もアピールできますね。 『できる人の特徴7つ』にあわせると…‥ 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める←話の進め方を提案する会話がわかりやすい←ポイントをまとめる人の話をよく聞く←人の意見を引用する理由をよく考える人脈をつくる まとめ：人の意見を利用して、話をよく聞くこと ＆ 頭がいい人だとアピール！ 公務員試験のグループワークの裏技６『「なんで」を５回となえる』 「なんで」を５回くりかえして、本当の理由を探します。 まず、「なんでを５回」の理由についてお話しますね。「なんで」を５回くりかえすと、ものごとの本当の理由がわかる、という法則があります。 『トヨタ式「５回のなぜ」』で知られる方法です。 どんな会社・部署でもトラブルは付きものだろう。トヨタもまたしかりであるが、そこで働く社員には強力な武器がある。「5回のなぜ」だ。トラブルに直面したとき、トヨタ社員は「なぜそれが起きたのか」を繰り返し考える。すぐに思いつく答えを安易に結論とせず、真の原因を探ることが目的だ。引用：トヨタ式「5回のなぜ」でトラブル原因を因数分解 | プレジデントオンライン グループワークでも、『５回のなぜ』を使えば、なにを解決すればいいか、よくわかります。 たとえば、「売上が落ちたパン屋を復活させる方法」を発表するグループワークで…… あなた「そもそも売上が落ちた原因はなんだろうか？」（なぜ１回目） B「お客さんが減ったからでは」 あなた「なぜお客さんが減ったんだろうか？」（なぜ２回目） C「人気がなくなったから」 あなた「だよね。じゃあなんで、人気がなくなったんだろう？」（なぜ３回目） D「パンが高くなった、もしくは、おいしくなくなったからかな」 あなた「パンの値段は、他のお店も上がっているはず。つまり、味が悪くなったからかな。」 あなた「じゃあ、なぜ味が悪くなったんだろうか？」（なぜ４回目） B「作ってる人は同じだから、材料が変わったせいかな」 あなた「なら材料を改善すれば、味はよくなりそうだね。材料を変えた理由はなんだろう？」（なぜ５回目） C「小麦が高くなったので、安い小麦に変えたからみたい」 あなた「てことは、材料を帰れば、少し高くなるかもしれないんだね。他のお店の値段を見つつ、材料を変えてみよう」 本質から考えるので、根本的な原因をはっきりさせたり、施策のねらいどころを決めたり、どんなところでも役立つ考え方です。 『できる人の特徴7つ』にあわせると…… 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める←話の進め方を提案する会話がわかりやすい←ポイントをまとめる人の話をよく聞く←人の意見を引用する理由をよく考える←なぜを5回くりかえす人脈をつくる まとめ：なぜを5回くりかえして、物事の本質を見れる人材とアピール 公務員試験のグループワークの裏技７『事前にメンバーと仲良くなる』 グループが決まったら、速攻でメンバーと仲良くなりにいくと、本番で円滑に話が進みます。 グループワークでは、初めて合う人とコミュニケーションをとらないといけません。これか難しいこともあるんです。 そこで、グループワークのメンバーが決まったら、試験開始前に仲良くなっておくのです。 グループワークの組み合わせが決まったら、グループワークが始まる前にメンバーに突撃。 「グループワークよろしくね！」 といっておけば、普通に始めるより、ずっと仲良くグループワークがはじまります。 コミュニケーションもしやすくなり、笑いのあるグループワークにできそうですよね。 『できる人の特徴7つ』にあわせると…… 客観視ができる←軌道修正する気配りができる←メンバー全員にしゃべらせる全体から見始める←話の進め方を提案する会話がわかりやすい←ポイントをまとめる人の話をよく聞く←人の意見を引用する理由をよく考える←なぜを5回くりかえす人脈をつくる←事前にメンバーと仲良くなる まとめ：事前にメンバーと仲良くなっておいて、グループワークをやりやすくしよう。 まとめ︰公務員試験のグループワーク対策講座④ 7つの裏ワザ あなたを一瞬でできるヤツに見せる７つのトーク術・裏技を紹介しました。 グループワークの7つの裏ワザ 軌道修正メンバー全員にしゃべらせる話の進め方を提案するポイントをまとめる人の意見を利用するなぜを5回くりかえす事前にメンバーと仲良くなる 高速に流れる会話の中で、これらすべてを意識するのは難しいです。なので、普段の会話から意識しているといいと思います。 「できる人に見せる方法」と銘打って紹介しましたが、これができれば普通にできる人そのものです。 一生モノのスキルになると思いますので、ぜひ試してみてください。 そして…… グループワーク講座は第４回で終了です。ここまで読んでいただいて、ほんとうにお疲れ様でした。そしてありがとうございます。 グループワークについて、僕が教えられることは全部書きました。 また何か思い出したら、追記していきます。 くりかえし復習することが、忘れない記憶作るコツです。忘れちゃったら、また戻ってきてくださいね。 ではまた、ガクマーケの井上でした。 グループワーク対策講座まとめ シリーズまとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！

こんにちは。ガクマーケの井上です！ 「公務員試験にピアスつけていったら不合格になるかな？」「男／女だけど、試験官に”ピアス”はどう見られるんだろう？」 そんな風に悩んでいる、あなたに向けて、この記事を書いています。 結論から言いますと、ピアスは、外していくのが無難です。 なぜなら、面接試験にピアスをつけてくる合理的な理由がないから。 今回は、ピアスをつけて試験を受けようか迷っている方へ、下の３つを説明しますね。 ピアスは試験でどうみられるのか？職員がつけてるけど、だめなのか？世代によって異なる、ピアスの価値観 公務員試験には、ピアスを外していくのが基本 「ピアスをつけてくる理由はあるのか？」 もしあなたが面接官なら、こう思いませんか。ピアスはあくまで、ファッションの一部。 「公務員試験の面接に、”ファッションとしてのピアス”は必須じゃない」って面接官に思われちゃったら、言い訳しずらいのではないでしょうか。 ピアスをつけて公務員試験を受験する人はどれくらいいる？ 僕は、３つの会場（国、県、市）で公務員試験を受けた経験があります。それぞれの会場で、ピアスをつけている人がどれくらいいたのか、体感ですがまとめました。よければ参考にしてください。 男性で公務員試験にピアスを付けている人は？ 男性でピアスをつけていた人は見ませんでした。 ただ、ピアスの穴が空いていた人は見かけましたね（チャラい系の人たち） 男性で、ピアスをつけて公務員試験を受験する人は、まずいないってレベルでした。 もしピアスありなら、周りから浮いてしまうかも。 女性で公務員試験にピアスを付けている人は？ 小さくて目立たないピアスをつけている人は、そこそこいました。大きなリングをつけている人は、流石にいませんでした。 ピアスをつけていた女性が、３次試験まで残っていましたね。目立たない、小さいピアスでした。 その人の話し方から「かなりの優秀さ」を感じたことを覚えています。でも、ピアスが嫌いな試験官もいるかもしれないので、あてにはしないでくださいね。 最後にポイントをまとめました。 男性のピアス：めったに見なかった。ピアスの穴が見える人は、ほんのちょっと。 女性のピアス：小さいピアスならそこそこいる。リング状のピアスはいない。 公務員でピアスつけている人いるじゃん （入所後にアソビでつけているのがほとんどでしょうね） 試験くらいはピアス外して、体裁だけでもマジメになれない人は、公務員にはならないほうが良いです。というのが私の答えです。 それでも「職員ピアスOKなら、試験でもOKじゃないの？」と疑問が湧くかもしれません。 個人的な思いですが、公務員のピアスは小さいワンポイント程度なら、公務には影響しない、と思います。大切なのは市民からの見た目と、誠実さ・清潔さと、業務効率への影響。 たかがピアス1個つけているからって、わざわざクビにする手続きを踏むほど、公務員は暇ではないですし、TPOにあわせて隠すなりすれば問題ないでしょう。 職員は派手目のピアスをしていても、受験者側はお硬い見た目でいきましょう。 世代によって異なる”公務員とピアス”の価値観 試験官のおじさんたちにとって、ピアスがどう見えるのでしょうか。ただのファッション？　それとも遊んでいる人の目印？ どちらにしろ、 若者にとってのピアスの価値観試験官にとってのピアスの価値観 は別物と思っておくのがベターです。 ピアスをつけてくるとは何事だ！って試験官もいます。不合格になるリスクをへらすためにも、無駄なリスクになりえるピアスは外したいところですね。 まとめ：公務員試験とピアス ピアスをつけて公務員試験を受けるのは、個人的にはおすすめしません。個人的な話ですけどね。 「面接官の世代が、ピアスをどう感じるか」が運要素が強いため。女性の試験官にあたるか、男性の試験官か。若年の試験官か、老齢か、そういった運要素。 ファッションに関しては硬い規定がないため、その分個人の考え方に大きく影響を受けます。 つけていくリスクをとるよりも、外してしまったほうが確実。と思うところでした。 合わせて読みたい 公務員試験の面接｜バイトの経験あり／なし はどう評価される？【8種類23個】公務員試験のやる気を出す方法を集めました【2021年】公務員試験に受かるオススメ参考書26冊紹介【合格者愛用】

こんにちは。ガクマーケの井上 です。 公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】では、グループワークの面接官が気にする３つのポイントをおさえて、完璧な人じゃなくても、いい人材に見てもらう、という話をしました。 まだ読んでない人は、 公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】 - コウムノート を読んでくださいね。 グループワーク対策講座、第２回を終えた方、お疲れ様でした。 けっこうな知識量でしたから、甘いものでも食べて、ゆっくり休んでくださいね。 グループワーク対策講座 第３回では、グループワークの役割分担について 紹介します。 どんな役割があるのか知らないと、本番で何をしたらいいのか分からず、頭が真っ白になるかもしれません。 事前に知識をもっておけば、当日のパフォーマンスもよくなりますよ。ぜひ御覧ください。 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！ 公務員試験のグループワークの『役割分担』って必要なの？ 役割分担しないと、時間が足りません。チームワークを出して取り組まないと、間に合わない課題が出題されたり、他のグループワークと差をつけられてしまいます。 グループワークでは制限時間は１時間くらいです。しかし、ちゃんとした成果を発表するには、１時間はカツカツです。 じゃあ「みんなで分担すれば、時間内にしっかりした成果をつくれるね」ってことで、役割分担するわけです。 それに、効率よく成果を上げようとする姿勢 もアピールできたりもします。 関連記事»公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】 公務員試験のグループワークの『４つの役割』を解説 グループワークの役割は、4つ。 司会：まとめ役書記：メモタイムキーパー：時間管理役割なし：議論・作業の主役 それぞれ、なにをするのか、簡単にまとめました 『司会』のやること（公務員試験のグループワーク対策講座） グループワークを進行する会話をポイントごとにまとめる話題がそれたら、軌道修正するメンバー全員が話すように気配り最後に成果を発表する 司会の仕事をざっとあげてみました。 わかりやすくいうと、グループのリーダーですね。 司会といえば、最後の成果を発表することに、目がいくことがほとんどですが、本当に大切なのはグループのメンバーをまとめ上げることです。 もちろん、発表も大切ですけれど。メンバーをまとめるのが、１番大切な仕事です。 そもそも、いい発表をするには、いい成果が必要。メンバーをまとめて、うまく動かせば、いい成果ができて、いい発表ができる。 それが司会の仕事です。 『書記』のやること（公務員試験のグループワーク対策講座） メモする。メモばっかりしない。 書記の仕事は会話を記録することです。成果をまとめるとき、「何を話してたっけ？」とならないように、会話の内容をメモしておきます。 ただし、書いてばっかりいると、何も発言しないで終わりますメモするのも大切だけど、議論に参加するのも忘れないように。 メモした内容をもとに、「私たちは、〇〇のことばかり気にしているけど、■■も大切なのでは？」みたな方向転換ができるとかっこいいですね。 会話全体をまとめて俯瞰できるのが、書紀の魅力でもあります。 『タイムキーパー』のやること（公務員試験のグループワーク対策講座） 時間をはかり、制限時間内に事をすすめるようにサポートします。 グループワークのお題（テーマ）について、発表するとしたら、 考えて議論する時間議論した内容をまとめる時間成果を作る時間発表方法を考える時間 みたいな感じで、時間を決めて作業するのが一般的です。ずっと議論してたら、まとまらないから、どこかで切り上げるんです。 そんなとき、時間をみて「そろそろ次いく時間ですよ」と、そっと教えてあげるのが、タイムキーパーのお仕事です。 もちろん、時計をみるだけじゃなくて、議論にも参加していきます。時間を図るだけなので、負担は大きくありません。 たまに、タイムキーパーなしの場合もあります。 『役割なし』のやること（公務員試験のグループワーク対策講座） 役割なしになったとしても、落ち込むことはありません。他の仕事をもたず、議論に集中できるのですから、主役のような人材です。 役割なしの仕事は、議論して、問題点をあげて、アイデアを出して、対策を考えて、作業する 『いわゆる何でも屋』です。 自分の立場、役割には制限がなく、チームの状況を見ながら流動的に動いていけます。ほかとも遜色なく、魅力的な役割ですよ。 まとめ グループワークの役割は、4つ。 司会：まとめ役書記：メモタイムキーパー：時間管理役割なし：議論・作業の主役 まとめ：『役割分担』について（公務員試験のグループワーク対策講座③） グループワークは制限時間がカツカツです。 そこで、効率よく話を進めるために、みんなで役割分担して進めます。 グループワークででてくる、主な役割は次のとおり。 司会：まとめ役書記：メモタイムキーパー：時間管理役割なし：議論・作業の主役 ポイントは、役割がなくても、がっかりしないこと。 グループワークの主役は、役割のない『なんでも屋』の人たちです。 バリバリ働いて、思いっきりアピールしましょう。 次回の公務員試験のグループワーク対策講座では、それぞれの役割の、アピール方法を紹介します。 「この司会、まとめるのが上手だな」 「書記のあの人、いい感じ」 「役割なしのあいつ、〇〇ができていて、素晴らしいね」 なんて思わせるテクニックを紹介します＞＞＞公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！ 連載目次 まとめ【これで完璧】公務員試験のグループワーク対策講座まとめ公務員試験のグループワークとはなんぞや？【グループワーク対策講座①】公務員試験のグループワークで面接官がみる３つのポイント【グループワーク対策講座②】司会だからと安心するな！【役割分担】について解説｜公務員試験グループワーク対策講座③公務員試験のグループワーク対策講座④誰でも出来るヤツに見せるトーク術・裏技７個を紹介！